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Hélio Arthur Reis Irigaray | Anpad Saiba mais
Divisão Acadêmica de Gestão de Pessoas e Relações de Trabalho

Palavra do coordenador da divisão

Hélio Arthur Reis Irigaray

GPR é uma divisão, que tem sido, historicamente, construída de forma coletiva e participativa. Somos um grupo de pesquisadores de diferentes olhares ontológicos e escolhas epistemológicas, que se engajam em pesquisas sobre os diferentes temas de gestão de pessoas e relações de trabalho. Nos últimos anos temos buscado um diálogo interdisciplinar com outras áreas, como a Psicologia Política, Psicologia Organizacional, Antropologia, bem como Sociologia do Trabalho e das Profissões, entre outras. Exemplos deste diálogo podem ser vistos no canal do Youtube da ANPAD. No canal, estão disponíveis a gravação dos painéis e palestras que ocorreram nos últimos eventos. É também iniciativa de nossa divisão a promoção de fast track, dos melhores artigos apresentados em nossos eventos. São periódicos parceiros da divisão de GPR: Revista de Administração de Empresas (RAE - EAESP/FGV), RAUSP, Revista de Gestão (REGE - USP), Cadernos Ebape.BR (EBAPE/FGV), Teoria e Prática em Administração (TPA/UFPB) e REUNIR, todos periódicos classificados como Qualis A (CAPES). Sejam bem-vindos à nossa divisão!

Comitê Científico

Milka Alves Correia Barbosa: (FEAC / Universidade Federal de Alagoas)

Jefferson Rodrigues Pereira: (Programa de Mestrado Acadêmico / Centro Universitário Unihorizontes) - (Centro de Pós-Grad e Pesquisas em Admin – CEPEAD / UFMG - Universidade Federal de Minas Gerais)

Anelise Rebelato Mozzato: (Programa de Pós-Graduação em Administração - PPGAdm/FEAC / UPF - Universidade de Passo Fundo) - (Programa de Pós-Graduação em Envelhecimento Humano / UPF - Universidade de Passo Fundo)


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